搜索引擎优化中的社交媒体:表演者还是副角色?

发布者:hqt发布时间:2021-05-29 03:05:53

当前位置:主页 > SEO资讯

营销大师们不断地分析、讨论和定义搜索引擎优化(SEO)和内容营销之间的关系。但是,许多人认为需要添加一个新成员:社交媒体。如果您愿意,可以将搜索结果参与进来。纸牌游戏,社交媒体是你隐藏的手。 

那么,搜索引擎和社交媒体之间的联系能否改变游戏规则?好吧,隐藏的手通常是秘密的,而谷歌是保守秘密的王者。为此,明确定义搜索引擎和社交媒体之间的关系并然而,这种接触是毋庸置疑的。

在本文中,我们细分了社交媒体和SEO之间的联系。请继续阅读,以了解社交媒体是风骚人物还是传播角!

社交媒体:SEO背后的潜在力量

2014年,谷歌喜欢流行信号在决定搜索问题方面的信息。自然地,让几位营销人员震惊。 

一直以来,Facebook 点赞、Twitter 粉丝等媒体评价。他们代表权威、影响力、质量,最重要的是,有价值的影响。有理由相信社交在 SEO 中仍然具有相当大的意义。力。

一个来自 HootSuite 研究证据的社会资本可以通过平均 22%提高内容!因此,社交媒体公开不会影响直接 SEO,但在内容营销中也可以达到目标。

1.SEO、美誉和社交媒体链接

谷歌表达了想​​暗示这会影响个人资料发布者的社交信号。但是,您可能知道是否适用于在社交媒体帐户上发布的链接。 

例如,假设您的Twitter的博客文章爆炸了。您可能会遇到的一个问题是这些链接是否会影响原始帖子的搜索排名。好吧,谷歌还没有让这只猫脱颖而出。但是,软件工程师马特·卡茨在YouTube视频解释说,谷歌会抓取任何其他网站一样抓取网站的数据。

Google 将 Facebook、Twitter、LinkedIn 等纳入其索引中的标准网页。因此,如果 Google 结果从这些网站中搜索趋势主题,则这些主题将显示在 Google搜索中。 

OptinMonster 支持 Hootsuite 的说法,即社交媒体通过其 2019 年的研究提高了 SEO 的兴趣。因此,尽管如此,尽管如此,但谷歌可能会投资社交媒体上的链接,但确实如此。不过,一个社交账号的权威对于搜索引擎来说仍然是毫无价值的。

2. 名人和社交媒体简介

社交媒体网页搜索引擎的影响力分享是对的。然而,相关的社交媒体资料肯定会出现在这些用户中。更重要的是,它们经常出现在品牌名称的顶部搜索结果中! 

例如,如果您使用 Google 搜索“Unreal Web Marketing”,您会发现我们的 Facebook 个人资料是第二个结果。紧随其后,排在第三位是我们的 LinkedIn 个人资料!哦,翻译参考,这不是一个偷偷摸摸的策略来获得我们的名字!我们只是想伪装社交媒体资料的女孩。

此外,这适用于所有社交社交,从 Twitter 到再到 YouTube。抓住机会并利用可能发现的媒体平台,吸引你!社交媒体资料吸引,因为它们使公司吸引了个人风格。 

因此,拥有一些社交媒体宣传来制作内容是与潜在客户互动的一种方式。此外,尽量让这些内容引人入胜。每一个点、分享、评论——甚至是+1——都值得!

3.社交媒体宣传还是搜索引擎?

随着社交媒体的流行,人们不再依赖搜索引擎的吸引力了。现在人们甚至可以利用社交媒体来寻找资料。让我们直接媒体报道如何工作的。 

假设你是一家内容营销公司,但其价格却是“微博”的推特你。好吧,你在地图上的地图度可以让新发布的内容传播应用程序在上!与内容营销相关的上推文的简单搜索可能会引导人们找到它。

,如果您的特定公司于某人的视觉内容,您可以遵循 Instagram 和 Pinterest优化技巧。这些通常包括使用主题标签、pin 分类等。

在阅读有关您的品牌的博客文章之前,人们可能会先浏览这些个人资料以了解您的品牌。因此,在不同的社交媒体平台上建立了积极的存在感。此过程中的一个关键步骤是使您的社交媒体句柄容易找到。

媒体媒体网站可能有多个特定的关联帐户,因此您可以通过删除重复的帐户使您的交易可见。如果该公司拥有多个社交媒体帐户,请说明其用途给他们贴上标签。可以在品牌名称旁边添加“ HR”或“ PR”。

社交媒体和搜索引擎优化:以正确的方式发挥你的力量

说到内容重要的营销简单,对是一点点的推广也值一笔钱。是,如果你做了了,就不会花一分钱!以下是一些更简单的方法,你可以利用社交媒体的魔力来获得更好的SEO:

包起来

在 2014 年的演讲中,所有的事件都发生了社交媒体对搜索的影响。因此,营销人员和公司必须扩大他们的 SEO 策略,以将这些平台也包括日程安排。社交媒体可以网站。的访问量,而增加的访问量量排名搜索排名。 

我们将保持简短和甜蜜:搜索引擎优化、内容营销和社交媒体很像三剑客。您的内容需要社交媒体——尤其是在这些瞬息万变的时代。

----- end -----